Poznaj nas na dłużej!

Aplikuj teraz

Trochę o nas

Trochę o nas

450
pracowników, w tym około 100 inżynierów
10
spółek na Pomorzu
w Polsce
100
mln
inwestycji rocznie
1
zgrana paczka

Pracodawca

nagrodzony tytułami HR Najwyższej JakościFriendly Workplace

Kultura pracy

Kultura pracy

ciekawe
projekty
ciekawe
projekty

Pracujemy w ciekawych projektach, m.in. budujemy inteligentne sieci ciepłownicze, stawiamy źródła kogeneracyjne, projektujemy i budujemy farmy fotowoltaiczne, osiedla mieszkaniowe (np. Nova Fundamentova, Kamienica Zamkowa), a także prowadzimy złożone projekty infrastrukturalne jak choćby przewierty sterowane pod autostradami czy rzekami.

pracujemy
z różnych miejsc
pracujemy
z różnych miejsc

Jeśli pozwala na to stanowisko, pracujemy z domu, ale z możliwością spotkań w naszej nowej siedzibie, która właśnie powstaje przy ul. Słowackiego w Gdańsku. Jeżeli potrzebujesz przestrzeni biurowej – znajdziesz w niej biurko albo kreatywną salę do pracy, a nawet… integracji z zespołem 😊 Wszystko zarezerwujesz przez nowoczesną aplikację.

Nie owijamy w bawełnę
Nie owijamy w bawełnę

Bezpośrednio, szczerze i dynamicznie - tak się komunikujemy. Bez korporacyjnego slangu, nadętych maili i hierarchii. Mamy za to whatsupy, Yammera i Teamsy oraz cykliczne spotkania z zarządem czy badanie opinii pracowników.

Mamy wyposażenie
Mamy wyposażenie

Czy jesteś pracownikiem technicznym czy administracyjnym dostajesz cały pakiet niezbędnych narzędzi do pracy. Odzież ochronna, robocza, laptop służbowy, telefon z pakietem internetowym – to wszystko czeka na Ciebie.

Dobrze się bawimy
Dobrze się bawimy

Bo jak się ludzie lubią i mają dystans do siebie – więcej razem osiągają 😊 Dlatego często się integrujemy: w dużych mniejszych gronach, zdalnie i osobiście. Mamy też naszą już tradycyjną imprezę integracyjną – Dzień Energetyka 😊

Rozwijamy pasje
Rozwijamy pasje

Nie tylko pracą człowiek żyje. O naszych pasjach gadamy na Yammerze w grupach tematycznych lub cyklicznie spotykamy się z prawdziwymi pasjonatami w trakcie organizowanych webinarów. Spotkaliśmy już m.in. gwiazdy sportów, blogerów, influencerów i rzemieślników z różnych dziedzin.

mamy elastyczne godziny pracy
mamy elastyczne godziny pracy

Chcesz zaczynać o 7 rano pracę i skończyć wcześniej? A może wolisz zwlec się z łóżka dopiero przed 9? To Ty wybierasz, kiedy pracujesz. Chcesz w godzinach pracy wyjść do lekarza w trakcie pracy, zrobić przerwę na karmienie dziecka, albo odbyć spotkanie w samochodzie? Żaden problem 😊

Dbamy o zdrowie
Dbamy o zdrowie

Bo to podstawa. Mamy więc rozbudowany pakiet prywatnej opieki medycznej, trenera firmowego, siłownie wewnętrzne i zewnętrzne, darmowe baseny, webinary z lekarzami i dofinansowania do grup sportowych/badań lekarskich i wiele innych.

Lubimy dzieci
Lubimy dzieci

Dużą część z nas to młodzi rodzice. U nas dostają m.in. dodatkowe 30 dni urlopu czy wyprawkę finansową po urodzeniu dziecka. Dla dzieciaków i ich rodziców organizujemy m.in. pikniki, dzień dziecka i imprezy świąteczne z nagrodami.

Pomagamy innym
Pomagamy innym

Myślenie o innych mamy w DNA. Pomagamy jako firma, pomagają też wolontariusze. Co roku sami decydują, dla kogo chcą zrealizować projekt wolontaryjny. Firma daje pieniądze na projekty i czas wolny na ich realizację.

Rozwój

Rozwój

Learning
by doing
Learning
by doing

Już od pierwszych dni pracy aktywnie uczestniczysz w codziennych zadaniach zespołu. Rozwijasz się robiąc „na żywca” konkretne zadania i projekty. Często projekty są miedzyobszarowe. Uczysz się zupełnie nowych rzeczy, a przy okazji poznajesz ludzi 😊

Szkolenia
Szkolenia

Do wyboru do koloru 😊 Możesz uczestniczyć w wielu szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych, tak grupowych jak i indywidualnych. W 2021 roku zorganizowaliśmy ponad 50 szkoleń, na których pojawiło się ponad 700 pracowników. Tematyka: od tajników excela, przez nowinki technologiczne, czy zdalnie sterowane siecią, aż po szkolenia z zarządzanie emocjami, czy organizacji czasu. Dodatkowo nasi pracownicy skorzystali z dofinansowań do studiów.

Program dla menadżerów
Program dla menadżerów

Mamy całoroczny program rozwojowy, w ramach którego menedżerowie w zespołach pracują nad swoimi kompetencjami. Szkolą się pod okiem trenerów wewnętrznych i zewnętrznych, a za wykonane zadania rozwojowe otrzymują punkty. To jednak nie szalona rywalizacja, a wzajemne nakręcenie się do rozwoju 😊 Program kończy ocena 360.

Awanse wewnętrzne
Awanse wewnętrzne

Ponad 70% naszej kadry zarządzającej awansowało wewnętrznie. Praca w Grupie GPEC to więc nie tylko stanowisko, o które się dziś możesz ubiegać. To szansa na dużo więcej 😊

Benefity

Benefity

Grupa GPEC posiada jeden z najobszerniejszych
pakietów pracowniczych
na Pomorzu

To tylko wybrane benefity...

  • Więcej urlopu – dodatkowe 4 dni na wypoczynek dla każdego po wykorzystaniu ustawowych;
  • Prywatna opieka medyczna w pełni finansowana przez nas;
  • Świeże owoce i warzywa, a także kawa i herbata dla pracowników;
  • Świadczenia dla młodych rodziców, m.in.: dodatkowe 30 dni wolnego, finansowe wsparcie po urodzeniu dziecka;
  • Benefity zdrowotne i sportowe: regularne treningi grup sportowych, karta Multisport, darmowe baseny, rozbudowany pakiet medyczny;
  • Pakiet refundujący koszty pracy z domu;
  • Fundusz zespołowy na integrację oraz możliwość udziału w imprezach integracyjnych;
  • Finansujemy dodatkowe ubezpieczenia na emeryturę oraz mamy świadczenia dla tych, którzy idą na emeryturę;
  • Dodatkowe benefity do wyboru , m.in. dopłata do wypoczynku, bony do apteki, paczki dla dzieci, itp.
Rekrutujemy
1.
Ogłoszenie

znajdź to, które najbardziej Cię interesuje i wyślij CV

2.
Aplikacja

analizujemy Twoje zgłoszenie i ustalamy, czy zapraszamy Cię do kolejnego etapu rekrutacji

3.
Etap 1

otrzymujesz zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną. Rozmowa na tym etapie odbywa się zdalnie

4.
Etap 2

kolejny etap rekrutacji może mieć różne formy: kolejnej rozmowy z potencjalnym przełożonym lub dyrektorem HR, spotkania rekrutacyjnego, w trakcie którego kandydat mierzy się z praktycznymi zadaniami. Czasem spotkań w tym etapie jest więcej niż jedno. Nie martw się – oznacza to, że chcemy Cię lepiej poznać 😊

5.
Współpraca

gratulacje, jesteś najlepszy! Przedstawiamy Ci ofertę dołączenia do zespołu Grupy GPEC.

 

Grupa GPEC umożliwia młodym ludziom zdobywanie pierwszych doświadczeń zawodowych poprzez uczestnictwo w programach stażowych.

Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest GPEC SYSTEM SP. Z O.O. z siedzibą w Gdańsku, ul. Biała 1B . Spółka działa w ramach struktur Grupy GPEC (tj. między spółkami: Gdańskie Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej SP. Z O.O., GPEC SYSTEM SP. Z O.O. z siedzibą w Gdańsku, GPEC SERWIS SP. Z O.O. z siedzibą w Gdańsku, GPEC TCZEW SP. Z O.O. z siedzibą w Tczewie, GPEC STAROGARD SP. Z O.O. z siedzibą w Starogardzie Gdańskim, Orchis Energia Sopot SP. Z O.O. z siedzibą w Sopocie, GPEC ENERGIA SP. Z O.O. z siedzibą w Gdańsku, GPEC EKSPERT SP. Z O.O. z siedzibą w Gdańsku, GPEC PRO SP. Z O.O. z siedzibą w Gdańsku, GPEC PELPLIN SP. Z O.O. z siedzibą w Pelplinie) , w związku z tym Pana/Pani dane osobowe będą przekazywane w obrębie współadministratora w ramach Grupy GPEC na potrzeby realizacji celu, dla którego są przetwarzane. Podanie danych jest dobrowolne, zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679). Dane będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego, a przypadku zgody na marketing Pana/Pani dane będą przetwarzane w celu promocji i reklamy produktów i usług Grupy GPEC. Przetwarzanie innych danych niż te, o których mowa w przywołanej ustawie, jest możliwe na podstawie Pana/Pani zgody (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679). Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych lub zgody marketingowej do czasu wycofania każdej ze zgód. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą Pana/Pani danych mogą być podmioty doradztwa personalnego, a w wypadku zgody na marketing podmioty świadczące usługi marketingowe dla Grupy GPEC. Ma Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. W przypadku jakichkolwiek pytań zachęcamy do kontaktu z Inspektorem Ochrony Danych Grupy GPEC, który możliwy jest poprzez adres mailowy: iod@gpec.pl lub telefonicznie: 58 52 43 600. Jednocześnie informujemy, że przysługuje Państwu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego